LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON (Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, situé au sud du département de Saône et Loire, autoroutes A6/A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille – 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié)
Etablissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, offre de soins diversifiée, + de 2000 agents
RECRUTE
EXPERT TECHNIQUE INFORMATIQUE (H/F)
Descriptif du poste :
- L’expert technique conduit et réalise les études d’architecture technique du SI en garantissant la cohérence de l’ensemble des moyens informatiques (applicatifs, bases de données, réseaux, middleware, système d’exploitation) et de leur évolution.
- Il assure également l’exploitation et l’administration des infrastructures.
Environnement du poste :
- L’expert technique informatique est rattaché au directeur du système d’information du GHT.
- Le périmètre d’activité est les différents établissements du GHT de la Bourgogne Méridionale
- L’expert technique informatique est en relation avec :
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- Les équipes des autres pôles composant la DSI de GHT.
- Les directions fonctionnelles des établissements du GHT.
- Les prestataires et éditeurs
Activités principales :
Contribuer à la mise en œuvre des projets techniques et de l’interopérabilité du SI
- Identifier, étudier et valider les impacts (technologiques, organisationnels, fonctionnels et financiers) liés aux projets.
- Définir les besoins pour les interfaces et les compléments aux applications métier/logiciels.
- Participer à la rédaction des spécifications techniques et des interfaces, en lien avec l’expert cybersécurité et les responsables applications.
- Connaître les normes et les standards applicables sur les projets.
- Rédiger et mettre à jour la documentation technique.
- Co-animer les réunions en lien avec les chefs de projet techniques.
- Alerter le responsable du pôle des risques en lien avec l’activité du pôle lors de déploiements, projets, modifications majeurs
Assurer le déploiement des solutions techniques
- Analyser les besoins d’adaptation du SI (paramétrage, reprise de données, intégration au SI) et réaliser le paramétrage adapté.
- Définir et gérer les environnements de développement/intégration ou préproduction/production.
- Installer, configurer et paramétrer les systèmes, les réseaux et les applications.
Participer aux qualifications et aux recettes techniques du SI
- Réaliser des tests d’installation, d’exploitation et d’intégration technique.
- Réaliser la recette technique associées aux outils SI.
- Traiter les anomalies rencontrées.
Gérer l’exploitation et l’administration des infrastructures
- Assurer le pilotage de l’exploitation des systèmes, des réseaux et des applications.
- Réaliser des tests et analyser les performances des systèmes, des réseaux et des applications.
Participer aux actions de conduite du changement
- Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation utilisateur (procédures, manuels utilisateurs…).
Suivre les évolutions réglementaires et technologiques du SI
- Réaliser des analyses et assurer une veille sur les évolutions réglementaires et technologiques des SI hospitaliers.
- Assurer une veille et de la prospection du marché des fournisseurs informatiques.
Compétences professionnelles attendues :
- Expertise nécessaire sur les composants, matériels et logiciels, outils et architectures matérielles,
- Expertise nécessaire sur les impacts du déploiement sur l’architecture existante
- Expertise nécessaire sur les standards et normes applicables
- Expertise nécessaire sur les techniques, environnements et outils à utiliser dans le processus de tests de performance
- Expertise nécessaire sur les technologies et normes à utiliser lors du déploiement
- Notions solides en étude d’impact des nouvelles solutions informatiques sur l’organisation
- Connaissances des applications métiers et logiciels des établissements du GHT de la Bourgogne Méridionale
- Connaissances de l’environnement hospitalier ainsi que de l’organisation et du fonctionnement des établissements du GHT de la Bourgogne Méridionale
- Connaissances des principes de conception d’une interface entre applications
- Connaissances des programmes, modules, logiciels, système de gestion de bases de données (SGBD), langages de programmation appropriés
- Connaissances de conduite et d’animation de réunions
Qualités professionnelles attendues :
- Sens de la rigueur et du service,
- Autonomie
- Capacité d’analyse
- Sens de l’innovation
- Adaptabilité
- Capacité rédactionnelle
- Confidentialité et discrétion
Exigences du poste :
Diplôme(s) : Poste ouvert à des candidats de niveau 7 (ingénieur en informatique)
Localisation du poste : Centre Hospitalier de Macon, établissement support du GHT
Déplacements sur les autres établissements du GHT de la Bourgogne Méridionale
Permis B exigé
Recrutement :
CDI / Mutation / Détachement.
Quotité de travail à 100%
Décompte horaire en forfait jour (20 jours de RTT + 25 jours de congés pour une année complète travaillée)
Horaires classiques entre 8h et 18h avec possibilité d’horaires décalés par nécessité de service
Ce poste peut nécessiter des astreintes et des déplacements au sein des différents établissements du GHT de la Bourgogne Méridionale.
Procédure d’intégration avec formations spécifiques selon les besoins
Avantages sociaux : CGOS, restaurant d’entreprise, participation aux frais de transports en commun domicile/travail, forfait mobilité durable…
Pour tout renseignement sur le poste, contacter
- Jean Christophe TAMBOLONI – Directeur du système d’information – Tel : 03 85 27 51 51
- Mme Charline GUERIN – Attachée d’Administration Hospitalière – Responsable RH – Tel : 03 85 27 71 42
Pour postuler : Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
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- Soit via l’offre publiée sur le site internet www.ch-macon.fr – bouton « soumettre ma candidature »
- Soit par mail : recrutement@ch-macon.fr
- Soit par courrier postal à l’adresse suivante : Centre Hospitalier de Mâcon – Direction des Ressources Humaines – 350 Boulevard Louis Escande – 71018 MACON CEDEX